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Objectifs d'apprentissage

Mettre en application des méthodes de feedback bien plus innovantes que la fameuse (et dépassée) méthode Sandwich

Découvrir les 5 ingrédients d'un feedback réussi

Déceler les secrets entourant le paradoxe du feedback

Favoriser la communication et les relations interpersonnelles dans votre équipe ou votre organisation

Optimiser les performances individuelles et collectives de votre équipe ou de votre organisation

Mettre en place une culture du feedback autour de vous